需求职位
1、软件工程师（3人）任职要求：本科以上学历，具备较强的英语听、说、写能力，熟悉数字电视原理，了解TS流、ASI和SPI接口技术具有一定的VB、VC编程经验或者熟悉C和C++编程语言掌握WINDOWS系统编程，具有.Net开发经验。
2、硬件工程师（4人）任职要求：本科以上学历，
具备较强的英语听、说、写能力熟悉POTEL99，有一定的高频电路实践经验，无线电爱好者优先。
3、销售工程师（3名）任职要求：具备洁净工程、电子仪器设备销售经验1年以上，对广电行业熟悉，有一定的技术支持能力。
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用人之道
川嘉视员工为企业的第一财富。
对于川嘉来说，业务和资金都不是最重要的。业务可以拓展，可以更换，资金可以吸收，可以调整，而人才却是最不可轻易替代的，是我们最宝贵的财富。
高速发展的业务为员工提供了广阔的发展空间；完善的培训机制和人力资源再开发，使每一位员工都能在岗位上各施所能。
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员工待遇
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薪酬：
提供行业内极具竞争性的薪酬待遇。
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保险：
公司从试用期开始为员工办理社会统筹保险，包括养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险等；对于经常出差的员工，公司还补充办理人身意外保险等。
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作息：
公司实行7.5小时*5天工作制，并按照国家规定实行假期制度。
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